Usatysfakcjonowany podwładny wykonuje zadania bardziej produktywnie . To jasne, ale tonu emocjonalnego który widać w przedsiębiorstwie nie wolno marginalizować. Gdy jest kiepski, rośnie rotacja, zatrudnieni nie są skuteczni , a deficyt chęci poświęcenia się w pracę daje straty w biznesie. Jaką metodą zatem zatroszczyć się o przyjazną firmę? Zapewniając pracownikom niekiedy trochę fanu. Na przykład za pomocą zabawy teambuildingowej w postaci zabawy terenowej. Z jakiego powodu gry miejskie to dobry sposób na event dla pracowników? Po pierwsze dlatego, że są niestandardową metodą integracji. Wiele organizacji w ramach spotkań dla pracowników oferuje takie pomysły jak gokarty, grill , paintball. Pracownicy bywają już zmęczeni stale tymi samymi rodzajami wydarzeń . Nietypowa gra miejska Impreza miejska to nowość – co pozwala pracowników włączyć w działanie i pozwala na udział w niebanalnym evencie. Gry miejskie to również element integracji zespołowej. W miejsce typowego treningu, jaki zazwyczaj jest nadprogramowo obmyślany przy okazji wydarzenia dla firmy, elementy dynamiki grupy i treningu związanego z otwartością i zaufaniem można włączyć w grę terenową . Pracownicy ani nie zorientują się, że dzięki wspólnym zagadkom i rywalizacji pomiędzy zespołami spoją się więzy w grupie, a ludzie mocniej się dopasują. gry terenowe umożliwiają też na dostrojenie zadań do szczególnych oczekiwań pracowników i całej organizacji. Problemy mogą być przygotowane w oparciu o wartości organizacji, wykorzystywać kulturę organizacji, dla której zabawa będzie realizowana. Zabawy integracyjne firma jest w stanie zrobić nie jedynie z okazji imprezy dla pracowników – ta forma integracji funkcjonuje świetnie również jako opcja budowania wizerunku firmy, sposób marketingu korporacji lub jej usług, impreza dla współpracowników firmy.
Urban game – koncepcja na teambilding
